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深圳速度+精耕細作,盈峰環(huán)境城市服務運營質(zhì)量廣受認可
714 2021.01.08
      2020年收官之際,盈峰環(huán)境深圳各項目歷經(jīng)14個月,2個指數(shù)監(jiān)督,多次整改,潛心運營,最終在深圳74條街道中脫穎而出,交上了寫滿實力的答卷。
      盈峰環(huán)境積極響應深圳市打造“全國最干凈城市”、建設國際一流標準的“美麗深圳”的號召,緊跟深圳步伐,帶著智慧環(huán)衛(wèi),在南海之濱迅速打響了一場“潔凈革命”。
 
 攻堅——挑戰(zhàn)城、村難題
      盈峰環(huán)境深耕環(huán)衛(wèi)行業(yè)20余年,對環(huán)衛(wèi)設備的使用、環(huán)衛(wèi)作業(yè)的方式方法、規(guī)劃設計均有深刻理解,但如何快速匹配深圳的“高速度、高質(zhì)量、高標準”,仍是個挑戰(zhàn)。
      福田項目是國內(nèi)首個落地運營的5G智能清掃環(huán)衛(wèi)項目。作為深圳最繁華的城區(qū)之一,福田人流量大、商業(yè)區(qū)域占比高達80%、施工單位多、路面污染嚴重等均增加了作業(yè)難度。為此,盈峰環(huán)境投入了大批先進的智能小型環(huán)衛(wèi)機器人編隊,充分發(fā)揮5G+AI優(yōu)勢,加大作業(yè)力度,同時加強人員管理和保潔能力,爭創(chuàng)“全場景機掃,5G+智能化”的行業(yè)作業(yè)新模式,力爭將福田、南園街道打造成全國領(lǐng)先的智能清掃樣板街區(qū),為深圳市民打造一個干凈整潔的城市主客廳。


 
      寶安區(qū)新安、福永和福海街道的環(huán)衛(wèi)一體化項目號稱史上最大環(huán)衛(wèi)項目,以新安街道為例,住宅小區(qū)和城中村數(shù)量高達221個,位居寶安區(qū)之首,是寶安區(qū)市容管理難度最大的街道之一。轄區(qū)廣、人口多、作業(yè)碎片化、資源難統(tǒng)籌等問題,一進場項目便面臨著重重挑戰(zhàn)。盈峰環(huán)境依托智能裝備、智慧服務、智云平臺,投入近4個億的新設備,迅速提高了機械化作業(yè)率(城區(qū)主次干道達100%,背街小巷提升至90%以上,作業(yè)效率提升60%以上),并根據(jù)豐富的運營經(jīng)驗,結(jié)合寶安項目的特點,迅速制定了可落地的運營計劃,率先在全市推行環(huán)衛(wèi)一體化工作,助力深圳寶安區(qū)探索環(huán)衛(wèi)行業(yè)創(chuàng)新管理模式。


 
 創(chuàng)新——新方法VS老問題
      “創(chuàng)新”是深圳的基因,也是盈峰環(huán)境20多年來不變的勁頭。20年前,盈峰環(huán)境開發(fā)了中國第一臺掃地車;現(xiàn)在,盈峰環(huán)境擁有融入5G、人工智能技術(shù)、機器視覺技術(shù)、全場景圖像識別、綠色新能源動力等技術(shù)的環(huán)衛(wèi)裝備,并已在各個項目中穩(wěn)定運作,打破了背街小巷等傳統(tǒng)區(qū)域的“以人為主,設備為輔”模式的局限,實現(xiàn)了環(huán)衛(wèi)服務機械化、智慧化、新能源化。

 
      除了“硬實力”的研發(fā),盈峰環(huán)境更是開辟了“智能環(huán)境裝備+智慧環(huán)境服務”的創(chuàng)新模式,自主開發(fā)了環(huán)衛(wèi)智云平臺,精準解決行業(yè)痛點難點,對人、車、物、事進行全過程實時管理,有效提升環(huán)衛(wèi)作業(yè)質(zhì)量、降低環(huán)衛(wèi)運營成本,用科技創(chuàng)新的力量,為建設美麗深圳注入鮮活血液。



      正是這種扎根心底的創(chuàng)新精神,讓盈峰環(huán)境在項目運營過程中,不斷深入了解各街道特點,挖掘作業(yè)難點,由此首創(chuàng)了多個極具地方特色的新的運營管理制度與方法,運營能力也在解決難題中得到了大幅度提升:為確保作業(yè)質(zhì)量,設立了“品質(zhì)督查體系”;為配合相關(guān)政府部門整合資源,搭建了“物管城市體系”;為響應深圳垃圾分類政策,迅速打造“新安街道42區(qū)垃圾分類示范點”;此外,“福永街道藍桶保潔員模式”、“垃圾收轉(zhuǎn)運創(chuàng)新模式”等也在有條不紊地推進中。
 
品質(zhì)督查例會
 
 新安街道42區(qū)垃圾分類示范點

垃圾收轉(zhuǎn)運創(chuàng)新模式
 
 聚力——上下合一齊奮進  
      一路走來,盈峰環(huán)境大家庭愈發(fā)壯大,越來越多來自祖國各地、擁有不同文化、背景的人才加入,在文化上充分融合,在能力與視野上充分互補,形成了一個多元的人才團隊。從盈峰環(huán)境中能深刻感受到,管理團隊更趨年輕化,有身經(jīng)百戰(zhàn)的“70”后,獨當一面的“80后”,還有新進的、充滿活力的新一代儲備干部。“新老搭配”的決策管理層,使得盈峰環(huán)境能保持活力與創(chuàng)新,領(lǐng)跑智慧環(huán)衛(wèi)。
 
 
      當然,團隊中也不乏干了一二十年的一線“環(huán)衛(wèi)老兵”,他們在改革開放初期來到深圳,是深圳“灘涂變高樓,草木富生機”的第一批建設者。在盈峰環(huán)境中,他們能充分發(fā)揮自身的特長,有的擔起了管理重擔,有的開上了智能設備,成為了產(chǎn)業(yè)工人。
      回顧環(huán)衛(wèi)行業(yè)的發(fā)展變化,環(huán)衛(wèi)市場化大幅改變了環(huán)衛(wèi)行業(yè)的形象,垃圾分類、廁所革命等更是深刻改變了人們的生活。環(huán)境衛(wèi)生指數(shù),不僅僅是城市管理水平指數(shù),也是民生指數(shù),更是運營能力的體現(xiàn)。盈峰環(huán)境自入駐深圳以來,始終堅持高位統(tǒng)籌,自我加壓、自我提標,建立長效管理機制,短短幾個月便得到了業(yè)主及居民的大力肯定。


 
      新的一年,盈峰環(huán)境將繼續(xù)把高標準高要求貫穿于運營管理的每個環(huán)節(jié)與細節(jié)中,秉持著“簡單、專業(yè)、快執(zhí)行”的文化理念,乘風而起,為未來智慧、潔凈之城奉獻一份力量!